Seminarios 2020
Legislación laboral

TEMARIO:

MÓDULO I: CONTRATACIÓN LABORAL
I. CONTRATO DE TRABAJO
1. Tipos de contratos de trabajo.
2. Contratos de trabajo indeterminado..
3. Período de prueba. Legal y convencional.
4. Acumulación del período de prueba.

II. CONTRATOS SUJETOS A MODALIDAD
1. Requisitos y formalidades: ULTIMA MODIFICACIÓN VIGENTE.
2. Causa objetiva de contratación: Protocolo de Fiscalización de SUNAFIL.
3. Tipos de contratos sujetos a modalidad.
4. Plazo máximo de contratación. Acumulación de tiempo de servicios en caso de reingreso.
5. ¿Puedo contratar a un trabajador indeterminado con un
contrato modal?
6. Desnaturalización de contratos sujetos a modalidad
7. Renovación en tiempos de COVID-19.
8. Casos prácticos.
9. Jurisprudencia.

III. CONTRATO A TIEMPO PARCIAL
1. Supuestos para reducción de costos laborales.
2. Contratación. Formalidades.
3. Remuneración.
4. Beneficios sociales y derechos laborales.
5. Casos prácticos.

MÓDULO II: REMUNERACIONES E INGRESOS
I. Remuneración
1. Definición legal.
2. Reducción de remuneración. Posibilidades y formalidades.

II. Asignación Familiar
1. Requisitos para su otorgamiento
2. ¿Se puede pagar por días efectivamente laborados?
3. ¿Corresponde reintegrar asignación familiar?
4. Supuestos especiales.

III. Conceptos remunerativos
1. Bono por productividad.
2. Movilidad de libre disponibilidad.
3. Alimentación principal.

IV. Conceptos no remunerativos
1. Gratificación extraordinaria: ¿En qué casos se vuelven ordinarias y son considerados conceptos remunerativos?
2. Asignación por educación. Criterios a considerar
3. Movilidad condición de trabajo: ¿cómo sustentar el gasto?
4. Movilidad supeditada a la asistencia al centro de trabajo.
Pautas para su otorgamiento.
5. Refrigerio: ¿tiene un tope máximo?
6. Alimentación condición de trabajo. ¿En qué casos es condición de trabajo?
7. Vivienda condición de trabajo. Supuestos en que se pueden otorgar.
8. Vales de alimentos: topes.

MÓDULO III: BENEFICIOS LABORALES
I COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS
1. Tiempo de servicios computable
2. Remuneración computable
3. Conceptos no remunerativos
4. Plazo para el depósito
5. Cálculo de CTS
6. Casos prácticos. Suspensión Perfecta de Labores y Licencias sin goce de haber.

II GRATIFICACIONES LEGALES
1. ¿Pago por meses completos o por fracciones de mes?
2. Tiempo de servicios computable.
3. Remuneración computable.
4. Conceptos no remunerativos.
5. Plazo para el pago.
6. Cálculo de gratificaciones.
7. Casos prácticos. Suspensión Perfecta de Labores y Licencias sin goce de haber.

III. DESCANSO VACACIONAL
1. Reciente modificación: Decreto Legislativo 1405
2. Record vacacional.
3. Tiempo de servicios computable.
4. Remuneración computable.
5. Oportunidad de pago.
6. Cálculo de vacaciones. Vacaciones truncas.
7. Venta de vacaciones.
8. Acumulación de vacaciones.
9. Indemnización vacacional.
10. Vacaciones adelantadas.
11. Fraccionamiento del Descanso Vacacional.
12. Casos prácticos.

IV. SEGURO DE VIDA
1. Beneficiarios.
2. Obligaciones del trabajador.
3. Obligaciones del empleador.
4. Declaración en la planilla y boleta de pago.
5. Monto del beneficio.

 

EXPOSITORA: MBA Cotilde Atahuaman Sumarán - Especialista en Legislacion Laboral 
Abogada de profesión, graduado en la Pontificia Universidad Catolica del Peru, con estudios de Maestría en Derecho de Trabajo y Seguridad Social en la Pontificia Universidad Catolica del Peru. Es miembro del Staff de asesores del Area Laboral de la revista actualidad Empresarial.
Es especialista en temas de Derecho Laboral y Seguridad Social, Derecho Colectivo, Derecho Procesal Laboral, Seguridad y Salud en el Trabajo ademas experta en el manejo de la Planilla Electronica T-Registro y Plame.
Es consultora en temas de contratación de personal nacional y extranjero, fiscalización Laboral, reducción de costos laborales, inspecciones laborales, procediemientos administrativos en materia laboral entre otros. Es miembro del comité de redacción de la Revista Actualidad Empresarial.
Es Co autora del Libro “Plame y T-Registro” en el año 2013.

 

INFORMES:
Fecha: 11 y 12 de noviembre 2020
Horario: 5:00 p.m. a 7:00 p.m.
Requisito: Socio APIPLAST Registrado en ZOOM con nombres y apellidos.
Metodologia: Via Zoom.

Telf.: 421 5132 | 221 4604 | WhatsApp: 952 246 987 | 990 930 900

Socio APIPLAST: S/ 80 + IGV
No socios: S/ 130 + IGV

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